Os impactos dos novos modelos de trabalho na oferta e flexibilidade dos benefícios
Por Rafaella Matioli e Erika Vaz* Nos últimos dois anos, a pandemia de COVID-19 gerou vários impactos e consolidou tendências que já estavam ocorrendo, a passos mais lentos nas relações de trabalho, e que precisaram ser aceleradas no mundo todo. Entre elas, a implementação em grande escala do trabalho remoto, ocasionando mudanças nos pacotes de […]
Benefícios inclusivos como estratégia de ampliação de iniciativas de D&I
Por Rafaella Matioli e Erika Vaz* Em todo o mundo, empresas, organizações sociais e governos estão sendo examinados por suas abordagens em relação à diversidade, equidade e inclusão de diferentes públicos. E esse nível de investigação não vem apenas de ativistas. Tornou-se cada vez mais comum os funcionários levarem em conta as iniciativas de Diversidade […]