Em vigor desde 8 de janeiro passado, o eSocial (Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas) está mudando o dia a dia das empresas brasileiras. Além de investimentos no sistema de gestão e na capacidade tecnológica, A ferramenta gerou desafios para os profissionais de RH, que precisam se atualizar em relação à legislação, processo e tecnologia. A fase de adaptação exige aprendizado, prática e mais cuidados. Pensando nisso, a ABRH-PR promoverá, na próxima terça-feira, uma palestra sobre os novos desafios do e-Social na área de gestão de pessoas. Para falar sobre o assunto foi convidada a especialista em gestão de pessoas Ilana Brancalhão, gerente de Projetos de RH da Senior – Unidade Curitiba.
Sua apresentação abordará o e-Social, uma mudança obrigatória; as áreas afetadas e quem deve fazer parte desse projeto dentro da empresa; alterações de processos; cronograma e suas fases; como se preparar para não perder os prazos; principais dificuldades encontradas na primeira fase pelas grandes empresas; e o novo layout 2.4.02. A palestra pretende contribuir para minimizar problemas, evitar multas ou penalizações e otimizar o cadastramento das informações.
O evento terá início às 19 horas, no auditório da Universidade Positivo, em Curitiba.
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