Greve em SP: saiba se funcionários podem ter salário descontado pelo atraso ou falta no trabalho
Movimento promovido pelos sindicatos dos Metroviários e dos Ferroviários gerou paralisações em diversas linhas de trem e metrô na capital e região metropolitana Luiza Palermo da CNN* São Paulo Com a paralisação de transportes públicos em São Paulo desde o início desta terça-feira (3), devido à greve promovida pelos sindicatos dos Metroviários e dos Ferroviários, muitos trabalhadores tiveram dificuldade […]
Atenção à saúde nas empresas
A gestão da saúde se tornou um fator estratégico para as organizações, seja pela necessidade de reduzir os custos com os planos de saúde ou para melhorar a qualidade de vida dos colaboradores, que se reflete diretamente em índices de produtividade, absenteísmo e presenteísmo. Assim, saber gerir informações sobre a saúde dos colaboradores se torna […]
As vantagens e riscos do uso de IA na gestão de pessoas
É cada vez maior a velocidade com que novas tecnologias surgem provocando grandes transformações na sociedade. Atualmente, o mundo vem olhando com muita atenção para os horizontes que surgem com a Inteligência Artificial. Sua incorporação em diversas áreas da sociedade é visto como algo irreversível e que provocará uma revolução. A área de recursos humanos […]
ABRH-Brasil em defesa da Primeira Infância
As empresas estão conscientes de que a relação com a sociedade deve ir além do fornecimento de serviços ou venda de produtos. Em outras palavras, é imprescindível que sua razão de existência não seja limitada apenas ao negócio em si. Assim, tornou-se presente dentro das organizações a necessidade de debater questões como incentivo a trabalho […]
Será que a resposta está mesmo em engajar pessoas?
Engajamento é um conceito presente na gestão da maioria das empresas. É quase uma busca constante, como se pudéssemos esticar a corda sempre um pouco mais, pois manter a organização competitiva traz benefícios para todos: mantém empregos, gera mais valor para acionistas, clientes, etc. E está longe de ser fácil: o que engajava um indivíduo […]
ABRH-Brasil marca presença em evento “Empresas pela primeira infância”
Aconteceu em 27/11, em São Paulo (SP), o encontro “Empresas pela primeira infância”, realizado pela Crescer e O Globo. A iniciativa, que contou com parceria da ABRH-Brasil e apoio da Fundação Maria Cecília Souto Vidigal, reuniu executivos, médicos e especialistas em Recursos Humanos para debater a relação entre o universo corporativo e a primeira fase […]
Presidente da ABRH-Brasil avalia que é preciso repensar certos paradigmas
Em entrevista à Revista Empresários, o presidente da ABRH-Brasil, Paulo Sardinha, fala sobre o cenário econômico, diversidade nas empresas, transformações e paradigmas no RH, além da agenda traçada paras os três anos de sua gestão. Confira a entrevista completa no link abaixo.