Depois do Rosa, o Azul e o Ano Inteiro

Se a saúde do seu time muda de cor a cada mês, ela é estratégia ou calendário? Quando o cuidado segue o calendário de campanhas (amarelo em setembro, rosa em outubro, azul em novembro), a rotina volta ao normal passada a data, sem que nada mude na forma como o trabalho é organizado. A passagem […]

Saúde mental 2030: estamos preparados para o futuro do trabalho?

Fórum da ABRH Brasil reúne especialistas para discutir os impactos da tecnologia, da liderança e da cultura organizacional sobre a saúde mental. A saúde mental é um dos grandes desafios para o futuro do trabalho. Em um cenário de transformações tecnológicas, avanço da inteligência artificial (IA) e mudanças nas relações profissionais, as organizações precisam repensar […]

Governança de Agentes de IA e Responsabilidade Humana

Do piloto ao comitê de decisão: como criar governança para agentes de IA no RH sem automatizar a responsabilidade Se um agente de IA recomenda uma decisão sobre uma pessoa, quem responde por ela? O RH Tech do CONARH 2026 mostrou uma inteligência artificial que já não se resume a responder perguntas: ela aparece como […]

Liderança feminina e empregabilidade 50+: experiência também é futuro

Por Leyla Nascimento, presidente da ABRH Brasil O futuro do trabalho já começou. E ele não será apenas mais tecnológico. Será também mais longevo, diverso e intergeracional. Essa mudança nos coloca diante de uma questão que precisa ganhar espaço nas agendas de negócios e de gestão de pessoas: estamos preparados para trajetórias profissionais cada vez […]

Prêmio Melhores Empresas para (se) Bem-Estar está com inscrições abertas

As inscrições para o Prêmio Melhores Empresas para (se) Bem-Estar, promovido pela VOCÊ RH, estão abertas até 17 de julho. A iniciativa reconhece empresas que desenvolvem práticas voltadas à promoção do bem-estar e à valorização das pessoas, incentivando organizações a compartilharem cases que fazem a diferença na construção de ambientes de trabalho mais saudáveis. O […]