Em entrevista ao Saúde Digital News, Luiz Edmundo Rosa analisa como a NR-1 amplia o papel estratégico do RH
A atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) marca um importante avanço na forma como as organizações brasileiras tratam a saúde mental no ambiente de trabalho. Mais do que estabelecer novas diretrizes para a gestão dos riscos psicossociais, a norma reforça o papel estratégico da área de Recursos Humanos na construção de culturas organizacionais mais […]
Prêmio Melhores Empresas para (se) Bem-Estar está com inscrições abertas
As inscrições para o Prêmio Melhores Empresas para (se) Bem-Estar, promovido pela VOCÊ RH, estão abertas até 17 de julho. A iniciativa reconhece empresas que desenvolvem práticas voltadas à promoção do bem-estar e à valorização das pessoas, incentivando organizações a compartilharem cases que fazem a diferença na construção de ambientes de trabalho mais saudáveis. O […]
O futuro do agro também passa pela gestão de pessoas: artigo na AgFeed destaca a próxima revolução humana do setor
O agronegócio brasileiro é reconhecido mundialmente por sua capacidade produtiva, avanço tecnológico e constante inovação. Nos últimos anos, o setor passou por uma intensa transformação impulsionada pela digitalização, automação, uso de dados e novas ferramentas que aumentaram a eficiência no campo e em toda a cadeia produtiva. Mas, diante de tantas mudanças, uma nova discussão […]
Referência Humana: como a ABRH Brasil lidera a virada do RH no Brasil há 60 anos
O escritório virou casa. A casa virou escritório. A jornada virou negociação. A liderança virou cuidado. O RH virou estratégia. E quando tudo vira outra coisa, fica uma certeza: alguém precisa entender de gente. É esse o trabalho que a ABRH Brasil faz há 60 anos. Fundada em 1965, a Associação Brasileira de Recursos Humanos […]
O desafio da convivência multigeracional: De cinco gerações na mesma sala à liderança que une diferenças.
Você se lembra de agosto de 2025? Cinquenta mil profissionais de RH. Três dias de imersão. E, no Palco 2 do São Paulo Expo, uma pergunta que ninguém conseguia responder com segurança: como fazer cinco gerações trabalharem juntas sem que o ambiente vire uma bomba-relógio? Carolina Duque, Livia Simões e Thalita Gelenske subiram ao palco […]
O gap de competências no Brasil: O papel do RH na missão de requalificar 14 milhões de trabalhadores
O futuro do trabalho não está mais no horizonte. Ele chegou. E trouxe consigo um número impossível de ignorar. A Confederação Nacional da Indústria acaba de colocar sobre a mesa um dado que deveria mobilizar cada departamento de RH do país: até 2027, o Brasil precisa treinar 2,2 milhões de novos profissionais e requalificar outros […]
Tendências de benefícios corporativos: o que realmente faz diferença
Benefícios corporativos são estratégia para atrair, engajar e cuidar das pessoas no trabalho. Por Ricardo Petta, Head Comercial no iFood Benefícios e executivo com mais de 20 anos de experiência, especialista em receita, criação, gestão e otimização em diversos modelos de negócios e indústrias. O mercado de trabalho está em transformação acelerada e, nesse contexto, […]
Estudo da Up Brasil aponta reconhecimento profissional como principal fonte de bem-estar nas empresas
Por Mariana Cerone, CMO da Up Brasil O que realmente define bem-estar dentro das empresas? Para responder a essa pergunta, a Up Brasil ouviu ****1.236 profissionais em diferentes regiões, funções, idades e níveis de escolaridade. O estudo “Bem-estar Corporativo 2025” revelou uma transformação profunda na forma como os brasileiros enxergam o cuidado no trabalho. A […]
O que é orçamento de pessoas e melhores práticas para fazer no RH
URL: /orcamento-de-gente SEO Title: Orçamento de gente: como planejar com eficiência e dados Description: Aprenda a estruturar o orçamento de pessoas com dados, planejamento e tecnologia. Veja como transformar números em impacto real no negócio Com o papel cada vez mais estratégico dentro das empresas, o RH deixou de ser um setor exclusivamente operacional para […]