O gap de competências no Brasil: O papel do RH na missão de requalificar 14 milhões de trabalhadores
O futuro do trabalho não está mais no horizonte. Ele chegou. E trouxe consigo um número impossível de ignorar. A Confederação Nacional da Indústria acaba de colocar sobre a mesa um dado que deveria mobilizar cada departamento de RH do país: até 2027, o Brasil precisa treinar 2,2 milhões de novos profissionais e requalificar outros […]
Tendências de benefícios corporativos: o que realmente faz diferença
Benefícios corporativos são estratégia para atrair, engajar e cuidar das pessoas no trabalho. Por Ricardo Petta, Head Comercial no iFood Benefícios e executivo com mais de 20 anos de experiência, especialista em receita, criação, gestão e otimização em diversos modelos de negócios e indústrias. O mercado de trabalho está em transformação acelerada e, nesse contexto, […]
Estudo da Up Brasil aponta reconhecimento profissional como principal fonte de bem-estar nas empresas
Por Mariana Cerone, CMO da Up Brasil O que realmente define bem-estar dentro das empresas? Para responder a essa pergunta, a Up Brasil ouviu ****1.236 profissionais em diferentes regiões, funções, idades e níveis de escolaridade. O estudo “Bem-estar Corporativo 2025” revelou uma transformação profunda na forma como os brasileiros enxergam o cuidado no trabalho. A […]
O que é orçamento de pessoas e melhores práticas para fazer no RH
URL: /orcamento-de-gente SEO Title: Orçamento de gente: como planejar com eficiência e dados Description: Aprenda a estruturar o orçamento de pessoas com dados, planejamento e tecnologia. Veja como transformar números em impacto real no negócio Com o papel cada vez mais estratégico dentro das empresas, o RH deixou de ser um setor exclusivamente operacional para […]